1月17日，南京设计院召开基层团组织书记述职评议会暨青年座谈会，进一步深入学习贯彻党的二十大精神，深入推进青年精神素养提升工程，总结2022年基层团组织建设工作，部署下一步工作计划，倾听青年员工心声，激励团员青年积极投身改革变革工作新实践。

会议邀请公司技术顾问、政策研究室负责人张少波作《煤科青年成才之路》主题讲座，引导广大团员青年传承煤科精神，在加快实现高水平科技自立自强的新征程上勇攀高峰。团委书记刘硕做团委工作报告，各基层团组织书记围绕本年度共青团工作开展情况、特色亮点工作成效、学习贯彻党的二十大精神思路措施及做好下阶段共青团工作打算等方面进行了述职。优秀青年代表围绕聚焦公司十四五发展目标，结合技术攻关、科技创新、改革发展、企业文化、人才培养等方面深入交流探讨，积极建言献策。

会议认真听取了团员青年的汇报和建议，对大家提出的困惑和意见作了细致解答，充分肯定了一年来公司共青团工作取得的成效。2022年公司各基层团组织认真学习贯彻落实党的二十大精神，突出政治建设，团的“引领力”得到加强；打牢基层基础，团的“组织力”得到加强；创新载体方式，团的“服务力”得到加强；凝聚青年担当，团的“贡献力”得到加强。

会议强调，广大团干部及团员青年要牢牢把握共青团工作面临的新形势新任务，抓实抓好公司共青团工作。准确领会习近平总书记关于青年工作的重要论述，找准工作的立足点；准确领会贯彻新发展理念要求，把握共青团政治方向，找准工作的出发点；准确领会南京设计院改革发展的形势任务，把握共青团实践要求，找准工作的着力点。

会议要求，2023年公司共青团和青年工作要以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，贯彻落实公司党委和上级团组织部署要求，始终在思想上、政治上、行动上和以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一要聚焦政治引领，全面加强思想组织建设，聚焦中心工作，突出精神素养，广泛开展主题团日活动，持续推动学习宣传贯彻党的二十大精神走深走实；二要成为青年的知心朋友，围绕中心，紧扣桥梁纽带作用发挥，持续增强青年向心力，充分调动青年凝聚强大力量；三要解放思想、守正创新，创新工作形式与载体，带动青年拥抱新技术，发挥青年精力充沛、思维活跃、渴望成才的特质，把青年优势转化为实实在在的生产力；四要坚持党建带团建，切实增强团组织引领力、组织力、服务力，关注青年所思所盼，为团员青年成长成才搭建更多平台、创造更优条件、提供更大支持。

会议对各基层团组织书记年度工作进行了民主测评。公司领导班子成员，相关职能部门负责人，各单位负责人，团组织干部及青年代表分别在主会场和分会场以“线上+线下”方式参加会议。