1月10日，南京设计院党委召开2022年度党支部书记抓党建及党风廉政建设述职评议现场会。公司党委书记、董事长杜耀波作点评并讲话，党委副书记、总经理徐宏伟主持会议。公司领导班子、各基层党组织书记、各部门各单位主要负责人、各基层党组织纪检委员、党员代表共计60余人参加会议。

各基层党组织书记对2022年度抓基层党建及党风廉政建设情况进行了现场述职，紧紧围绕2022年度工作情况，总结工作，查摆问题，提出下一步工作打算。杜耀波同志对各基层党组织书记一年来的履职情况逐一进行了点评。会议指出，2022年公司各基层党组织认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”、坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。深入学习贯彻落实习近平总书记重要讲话及重要指示批示精神，紧紧围绕“创新驱动、聚焦主业”战略要求，全面落实公司党委部署安排，突出政治建设，强化理论武装；以党建引领中心工作，以党员突击队、揭榜挂帅和党员示范岗为载体，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，党建工作水平持续提升；结合创新工作载体，推动党的建设与生产经营、改革发展深度融合，基层党建工作落地落实取得实效。

会议强调，2023年是南京设计院立足新起点、肩负新使命、沿着新征程、开展新作为、谱写新篇章、走向新辉煌的关键之年，要高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入学习贯彻党的二十大精神，高质量抓好党建工作，保障公司发展行稳致远。

会议要求，要坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期重大政治任务，常态化开展好党史学习教育，始终在思想上、政治上、行动上以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一要把抓党建与促进高质量发展结合起来，紧扣公司产业发展、深化改革、科技创新等重点领域，推动基层党建工作与这些领域的重大任务深度融合；二要认真落实集团公司“1245”总体发展思路，持续加强党的领导，强化战略引领，深化企业改革，以严的要求、实的举措推进工作落实，把基层党组织建设得更加坚强有力；三要加强骨干培养和四类人才队伍建设，始终把提高政治觉悟、政治能力贯穿培养教育全过程，为公司高质量发展提供人才保障；四要全面加强党风廉政建设，坚持严管与厚爱结合，用好监督执纪“四种形态”，坚持以“钉钉子”精神打好作风建设持久战。

会议对各基层党组织书记抓基层党建及党风廉政建设工作进行了民主测评。